reklama
reklama

Powiat pleszewski. Jeśli nie będzie zmian czeka nas katastrofa na rynku pracy? [ZDJĘCIA]

Opublikowano: Aktualizacja: 
Autor:

reklama
Udostępnij na:
Facebook

Przeczytaj również:

Praca W jakim kierunku powinno pójść szkolnictwo zawodowe w powiecie pleszewskim? Co zrobić, by na naszym rynku pracy nie brakowało fachowców? Dziś bowiem sytuacja w powiecie jest pod tym względem niemal dramatyczna. Według przeprowadzonych badań - tylko w roku 2022 przedsiębiorcy z powiatu pleszewskiego deklarują zatrudnienie niemal 750 specjalistów - w różnych zawodach. Tymczasem absolwentów będziemy mieć zaledwie 156...
reklama

Dziś w Pleszewie odbyło się seminarium - podsumowujące diagnozę badawczą odnośnie kształcenia zawodowego w powiecie pleszewskim oraz stanu doradztwa zawodowego w naszych gminach. Dwa badania - na zlecenie PUP w Pleszewie - przeprowadziła Pracownia Badania Opinii Publicznej Społeczności Lokalnej i Rynku w Jarocinie. 

Dzisiejsze spotkanie w Zajezdni Kultury - podsumowało wspomniane analizy, które trwały kilka ostatnich miesięcy.

Zaprezentowane dziś gotowe analizy - mają być początkiem do dyskusji i realnych działań - w kontekście dużych zmian w powiecie pleszewskim - i dostosowaniu nauczania zadowodowego do oczekiwań naszych pracodawców.

Powiat pleszewski. Brakuje fachowców na rynku pracy

Tymczasem jak pokazują liczby zaprezentowane w badaniu - dziś pod tym względem w powiecie pleszewskim jest niemal dramatycznie. Podczas seminarium padł jeden, prosty przykład.

- Na rok 2022 przedsiębiorcy zadeklarowali zapotrzebowanie na poziomie 742 fachowców. A absolwentów (mogących spełnić oczekiwania, dop.red.) będzie 156 - wyliczał doktor Jan Ermanowicz.

To tylko jeden - najbardziej obrazowy - przykład niedostosowania obecnego szkolnictwa pod pleszewski rynek pracy. Osobną sprawą jest także to, że przez minione lata zmienił się.

- Wygląda to bardzo źle. Jak branża rzemieślnicza sobie z tym poradzi? - pytano dziś retorycznie.

Powiat pleszewski. Trzeba stworzyć spójną strategię doradztwa i kształcenia zawodowego

Efektem badań są jednak także konkretne zalecenia. Wśród nich jest m.in. mocniejsze zacieśnienie współpracy naszych samorządów - wśród propozycji padło m.in. zorganizowanie wspólnych posiedzeń samorządów - i organizacja swoistej "sesji międzypowiatowej" - wszystkich włodarzy i rad. Wszystko po to, by stworzyć "Kompleksową strategię doradztwa i kształcenia zawodowego w powiecie pleszewskim na lata 2023-2030".

Kolejna ważna sprawa - to dostosowanie szkolnictwa do potrzeb - a konkretnie kształcenie właśnie w tych kierunkach, w których dziś jest deficyt na rynku pracy.

Nie brakowało też sugestii o powrocie do dawnych tradycji - jak m.in. przyzakładowych instytucji kształcących fachowców - jak miało to miejsce m.in. przed laty w Spomaszu.

Przy okazji warto zaznaczyć, że pewne zmiany - powoli się już dzieją - pisaliśmy o tym m.in. w kontekście planów Famotu.

Powiat pleszewski. PUP dostał pieniądze na dwa programy

Ponadto nie zabrakło dyskusji o specyfice naszego regionu - który od lat "stał kotłami", a tymczasem - dziś się to powoli zmienia.

Dobrą wiadomość przekazał jednak dyrektor PUP w Pleszewie - Piotr Janiak, który informował m.in. o pozyskaniu przez PUP pieniędzy na pilotażowe programy - w tym ten dotyczący osób z branży kotlarskiej.

WIĘCEJ PRZECZYTASZ WKRÓTCE W PAPIEROWYM WYDANIU "ŻYCIA PLESZEWA"

 

reklama
reklama
Udostępnij na:
Facebook
wróć na stronę główną

ZALOGUJ SIĘ - Twoje komentarze będą wyróżnione oraz uzyskasz dostęp do materiałów PREMIUM.

e-mail
hasło

Nie masz konta? ZAREJESTRUJ SIĘ Zapomniałeś hasła? ODZYSKAJ JE

reklama
Komentarze (0)

Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.

Wczytywanie komentarzy
reklama
reklama