Agencja chce obniżyć pensję radnemu

Radnym, którzy pracują zawodowo, przysługuje szczególna ochrona. Gwarantują ją przepisy ustawy o samorządzie. Ewentualne zwolnienie z pracy czy obniżenie wynagrodzenia wymaga uprzedniej zgody rady, która odmówić, jeżeli podstawą rozwiązania stosunku są zdarzenia związane z wykonywaniem przez radnego mandatu.

Dlatego dyrektor Wielkopolskiego Oddziału Regionalnego Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w Poznaniu musiał skierować do przewodniczącego Rady Powiatu w Pleszewie wniosek o wyrażenie zgody na obniżenie pensji radnemu - Mateuszowi Bukowskiemu. Wnioskodawca podkreślił, że ta zmiana nie ma związku z pełnioną przez radnego rolą w samorządzie, a ma na celu dostosowanie wynagrodzenia do średniej kwoty uzyskiwanej przez pracowników zatrudnionych w ARiMR na takich samych stanowiskach.

Wywołany do tablicy radny wniósł do rady powiatu o niewyrażenie zgody, wskazując i szeroko uzasadniając, że wypowiedzenie dotychczasowych warunków płacy jest spowodowane wykonywaniem przez niego mandatu radnego.

https://zpleszewa.pl/wiadomosci/profesor-bronislaw-marciniak-nagrodzony-za-caloksztalt-dorobku-naukowego/JGM4aUubC6GApfRtTKXD

Rada powiatu zajęła stanowisko

Oba wnioski zostały skierowane do komisji skarg, wniosków i petycji.

- Jako przekonujące i spójne oceniono wyjaśnienia udzielone przez radnego, który wykazał, że rzeczywistą przyczyną zamierzonego wypowiedzenia warunków płacy jest wykonywanie przez niego mandatu radnego oraz jego zaangażowanie w pracy samorządowej. Wyjaśnienia znajdują odzwierciedlenie w całokształcie okoliczności sprawy. Potwierdza je m. in.fakt, że przez cały okres zatrudnienia radnego, w tym również w okresie bezpośrednio poprzedzającym wystąpienie z wnioskiem o zgodę na wypowiedzenie warunków płacy, ARiMR - jako pracodawca - nie miała żadnych zastrzeżeń co do jego pracy, a wprost przeciwnie - doceniała i nagradzała jego zaangażowanie, kwalifikacje i umiejętności. Z uwagi na to, że - jak ustalono na podstawie całokształtu okoliczności sprawy - przyczyną zamierzonego przez pracodawcę wypowiedzenia warunków płacy radnego jest jego działalność w samorządzie powiatowym i wykonywanie przez niego mandatu radnego - należało odmówić zgody na zamierzone wypowiedzenie warunków płacy radnego - mówi wiceprzewodnicząca komisji - Elżbieta Ostrysz.

Takie stanowisko poparło 9 radnych, a 6 wstrzymało się od głosu. To jeszcze nie kończy tematu. Dyrekcja ARiMR może bowiem zaskarżyć uchwałę do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego

https://zpleszewa.pl/wiadomosci/ocalaja-do-zapomnienia-nietuzinkowe-postaci-i-wazne-wydarzenia-premiera-rocznika-pleszewskiego-2025/SHUEQBqwadV2YONs0zs8

20 lat w ARiMR

Pochodzący z Chocza Mateusz Bukowski w wyborach do Rady Powiatu Pleszewskiego startował z listy Prawa i Sprawiedliwości. Pracuje w ARiMR od około 20 lat. W tym czasie był zatrudniony na różnych stanowiskach w Biurze Powiatowym ARiMR w Pleszewie, a także Biurze Kontroli w Poznaniu i Biurze Wsparcia Inwestycyjnego w Krotoszynie. Przed objęciem funkcji głównego specjalisty, był dyrektorem wielkopolskiego oddziału. Rolę tę pełnił w latach 2021-2024. Został odwołany po przegranych przez PiS wyborach parlamentarnych. Zastąpił go związany z Polskim Stronnictwem Ludowym - Piotr Łykowski, który wrócił na to stanowisko po 8-letniej przerwie. Wcześniej szefował ARiMR w okresie od 2008 do 2016 roku.

https://zpleszewa.pl/wiadomosci/przewodniczacy-zrezygnowal-pleszewska-lewice-czekaja-kolejne-zmiany/Tfoo1HevXZxJZhKSa75C

Mateusz Bukowski (1)

Obniżą pensję radnemu?